医療者の
才能を爆発させ、
国を変える仲間を
募集しています。

なぜContactで働くのか

私たちのミッションは「医療者の才能を爆発させ、国を変える」こと。医療者一人ひとりの可能性を解放し、医療者・患者・国の三方よしを実現する事業を、AIネイティブな組織で展開しています。

社会保障費・医療人材不足・人口動態 — 日本最大の構造課題に、医療人材の流動性という方法で挑む事業です。誰も本気で解いてこなかった問いに、正面から向き合えます。

少人数のチームで事業を回すため、一人ひとりの裁量と影響範囲が大きい。経営に近い距離で意思決定に関われます。

AIエージェントを「ツール」ではなく「同僚」として扱う組織。人間とAIを組み合わせて、一人で複数の仕事を回せる働き方が標準です。

ミッション「医療者の才能を爆発させ、国を変える」に共感し、ビジョナリー・ファーストで動ける方を募集しています。

医療者一人ひとりの可能性を解放したい、医療業界を内側から強くしたい、という熱量を持つ人。構造そのものに、何度でもチャレンジできる人。

最強の医療者を1万人創出し、100万人分の労働力を生む。誰も解けなかった国家規模の課題に、未踏領域からチャレンジできる人。

コードを書ける必要はありません。AIに変なアレルギーを持たず、新しいツールにどんどん飛び込んでチャレンジできる人。学びながらAIと協働できる人。

少数精鋭の組織だからこそ、職域を超えて手を挙げられる人が活きます。「これは私の仕事じゃない」と線を引かず、必要なことに自分から飛び込み、未経験の領域でも面白がってチャレンジできる人。AIを味方につければ、一人で複数の領域を担える時代です。

まずはカジュアル面談で、お互いを知ることから始めましょう。

01

応募

応募フォームを送信。
02

カジュアル面談（30〜45分・オンライン）

代表 or 担当メンバーと、事業内容・カルチャー・お互いの期待値をすり合わせます。選考ではないため、リラックスしてご参加ください。
03

一次面接（60分・オンライン）
04

代表面接

代表・依田との対話。ミッション・経営方針・採用後の働き方・期待役割を率直に話し合い、双方納得した上で次のステップに進みます。
05

内定

複数のポジションで仲間を募集しています。